Unternehmen
Den Wert eines Unternehmens machen nicht Gebäude und Maschinen und auch nicht seine Banknoten aus.
Wertvoll an einem Unternehmen sind nur die Menschen, die dafür arbeiten, und der Geist, in dem sie es tun.
Heinrich Nordhoff (1899-1968), dt. Topmanager, 1948-68 Vorstandsvors. VW
10 Schritte zu Ihrer Arbeitnehmerveranlagung
Dass es auf jeden Euro ankommt – wer wüsste das nicht besser als die Arbeitnehmer. Deshalb bietet Ihnen die AK in einer Broschüre Tipps und Ratschläge für die Arbeitnehmerveranlagung an.
Damit Ihnen mehr übrig bleibt: Holen Sie sich schon jetzt Ihr Geld vom Finanzminister zurück! Die AK hilft Ihnen dabei – mit 10 einfachen Schritten!
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Da jetzt eine Zeit ist, in der relativ viele durch Verkühlungen, grippale Infekte, etc. geschwächt sind, möchten wir hier auf unserem BR-Blog die Gelegenheit nutzen, immer wieder auftretende Fragen zum Thema Pflegefreistellung beantworten.
Besteht Anspruch auf Pflegefreistellung?
Anspruch auf Freistellung von der Arbeitsleistung unter Fortzahlung des Entgelts besteht wegen der notwendigen Pflege eines im gemeinsamen Haushalt lebenden erkrankten nahen Angehörigen.
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John Harris Fitness gehört zu Österreichs führenden Anbietern für Fitness, Wellness und Group-Fitness. Die Clubs zählen zu den schönsten im Land.
Neben klassischem Krafttraining auf modernsten Geräten und Betreuung durch geschulte TrainerInnen gibt es auch spezielle Programme zur Gewichtsreduktion oder gegen Rückenprobleme.
Hinzu kommt voller Wellness-Genuss: Sauna, Solarium, Dampfbad und Whirlpool.
Exklusiv für GPA-djp Mitglieder gibt es heuer gegen Vorlage der Card ein sensationelles Angebot.
Für Details bitte hier klicken.
Motivation
Beim traditionellen Neujahrsrudern verlor unsere Mannschaft haushoch gegen die Konkurrenz.
Der Vorstand setzte eine Kommission ein, um die Gründe zu klären.Ergebnis nach neun Monaten:
Wahrscheinlich lag es daran, dass im Boot acht Steuermänner saßen und nur ein Ruderer.Lösungsvorschlag des Vorstands:
Den Ruderer besser motivieren.
(Unbekannt)
Liebe Kolleginnen und Kollegen!
Die Fa. Teamkauf bietet uns eine Sweaterjacken-Aktion an, die wir hiermit gerne an alle weiterleiten.
Preis dieser Jacken pro Stück € 17,60.
Für Details über die Jacken, Farben, Größen, etc. bitte hier klicken.
Muster in den diversen Größen sind im BR-Büro vorhanden.
Bestellungen nehmen wir ab sofort gerne entgegen, die Aktion läuft vorläufig einmal bis Ende März.
Gründe und Arten der Dienstverhinderung
In diesem Zusammenhang werden immer wieder Fragen an den Betriebsrat gerichtet und es kommt öfters zu Unklarheiten oder Unsicherheiten gegenüber dem Arbeitgeber, daher werden wir im folgenden Beitrag versuchen, Einiges zu erklären.
Den Artikel haben wir vom Betriebsrats-Blog der Gebietskrankenkasse Steiermark übernommen – nochmals herzlichen Dank für die Erlaubnis dazu!
Anspruch auf Entgelt bei Dienstverhinderung
Die Voraussetzungen zur Weiterbezahlung des Gehalts bei Dienstverhinderungen werden für Angestellte im § 8 des Angestelltengesetzes geregelt. Hierbei gehen die Absätze 1 und 2 von einer Dienstverhinderung durch Krankheit oder Unfall aus.
§ 8 Absatz 3 des Angestelltengesetzes = § 8(3) AngG besagt außerdem:
„Der Angestellte behält ferner den Anspruch auf das Entgelt, wenn er durch andere wichtige, seine Person betreffende Gründe ohne sein Verschulden während einer verhältnismäßig kurzen Zeit an der Leistung seiner Dienste verhindert wird.“
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Übersicht über Gerichtsurteile zur Nutzung von Informations- und Kommunikationstechnologien am Arbeitsplatz
Die Internet-Nutzung am Arbeitsplatz wird von einer gefährlichen Brandung umspült.
Wann darf ein Arbeitnehmer welche Seiten ansurfen und wer sieht die dabei entstehenden Log-Files? Ist Surfen ein Entlassungsgrund?
In Österreich gibt es kaum Rechtsprechung zum Thema ArbeitnehmerInnen-Datenschutz im WorldWideWeb.
Ein paar wenige Menschen haben sich in den letzten Jahren dazu vor ein Gericht gewagt.
Wie das Urteil dann ergeht, erfahrt Ihr, wenn Ihr weiterlest.
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Liebe Kolleginnen und Kollegen!
Nach unserer Schihelmaktion können wir (über den Zentralbetriebsrat) nun auch Fahrradhelme für alle AUVA-KollegInnen vergünstigt anbieten.
Es stehen dafür zwei Größen zur Verfügung (M = 54-58 cm und L = 58-62 cm). Bei der Bestellung ist es also unbedingt notwendig, den Kopfumfang zu messen.
Die Helme können auf den Bildern besichtigt werden – Muster können wir leider nicht zur Verfügung stellen. Die Helme werden voraussichtlich Mitte April geliefert und haben – so wie auch die Schihelme – auf der Vorderseite das Logo der AUVA.
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Der Zentralbetriebsrat der AUVA lädt zu einer völlig neuen Veranstaltung ein – und diese findet noch dazu in Oberösterreich statt:
„Kremstaler Landmatura“ – auf traditionelle, nostalgische, kuriose und lustige Art und Weise erlernen wir so manche, fast schon vergessene bäuerliche Kenntnisse und Fähigkeiten. Weiters gibt es Pferdekutschenfahrten, gemütliches Beisammensein, Jause, etc.
Die Veranstaltung findet vom 17. bis 18. September 2011 im Raum Schlierbach statt.
Sämtliche Details dazu sind hier nachzulesen: Kremstaler Landmatura.
Bitte den frühen Anmeldeschluss beachten (ist aus organisatorischen Gründen leider nicht später möglich).