Sozialfonds-Zuschüsse Aus-/Weiterbildung und Kinderunterbringung 2025!

Sozialfonds-Anträge – es ist wieder so weit!
Auch für das heurige Jahr 2025 können wieder Anträge bezüglich Sozialfonds-Zuschüsse zu den Themen “Aus- und Weiterbildung” sowie “Kinderunterbringung” und „mehrtägige Schulveranstaltungen“ gestellt werden.

Diese Anträge können Mitarbeiter:innen stellen, die vor dem 1.7. des laufenden Jahres in die AUVA eingetreten sind.

Sämtliche Informationen, Richtlinien, Erläuterungen und die notwendigen Formulare zum Ausfüllen und Ausdrucken haben wir im Betriebsrats-Ordner auf dem J-Laufwerk zusammengefasst – Pfad siehe hier:

Wichtig: Bitte nur die neuen (= geänderten) Formulare für 2025 verwenden!

„Kinderunterbringung“ steuerfreier Zuschuss (bis maximal € 2.000,- pro Kind/ pro Jahr):
Hierfür ist zusätzlich das Formular L35 des Finanzamtes zu verwenden – hier der Link: L 35 – Erklärung zur Berücksichtigung eines steuerfreien Zuschusses für Kinderbetreuungskosten
Es werden monatlich alle Zahlungsbestätigungen/ Kontoauszüge benötigt, weitere Details in den Richtlinien.

Wichtig:
Es müssen auch für Aus- und Weiterbildungen, die heuer nach Ende der Antragstellung stattfinden, jetzt schon die Anträge gestellt werden.
Noch nicht vorhandene Teilnahmebestätigungen, etc. müssen dann nach Ende der Veranstaltung nachgereicht werden.

Die Anträge können ab sofort im BR-Sekretariat persönlich abgegeben werden. (Öffnungszeiten Montag bis Donnerstag 8.00 bis 13.00 Uhr).

Ende der Antragstellung:
Das Ende der Antragstellung ist heuer Montag, der 01. Dezember 2025!
Es ist also genug Zeit vorhanden. Termin bitte vormerken, zu spät eingelangte Anträge können wir nämlich nicht nachschicken!

Rückblick der Aktionstage „Alternsgerechtes und generationsübergreifendes Arbeiten“

Wir möchten euch einen kleinen Rückblick auf diese zwei sehr informativen und spannenden Tage geben:

Am Montag starteten wir mit den Info- und Aktionsständen bereits um 11.00 Uhr.

Beim ASKÖ konnten zahlreiche Stationen absolviert werden. Reaktion, Gleichgewicht, aber auch Konzentration und Entspannung waren gefragt. Eine Körperfettmessung gehörte mit zum Angebot. Es wurde gelacht und gestaunt. Die Kolleg:innen hatten sichtlich Spaß bei diesen Stationen.

Auch der Info-Stand der PVA wurde intensiv genutzt. Hier konnten die Mitarbeitenden ihren Pensionsstichtag berechnen lassen und sich über die neuesten Regelungen informieren.

Der AGE-Man der AUVA wurde etwas zaghafter genutzt. Oft meinten die Kolleg:innen – „Ich fühle mich ohnehin schon alt!“ 👩‍🦳🧓

Die offizielle Eröffnung der Veranstaltung fand um 13.00 Uhr im Hörsaal statt. Die Betriebsräte sowie Frau Direktorin Lesterl begrüßten die Zuhörer:innen und erläuterten noch einmal den Unterschied zwischen alternsgerechtem und altersgerechtem Arbeiten sowie dessen Bedeutung für unseren Betrieb. Da das Thema auch generationsübergreifend im Veranstaltungstitel verankert war, richteten sich die Tage an alle Mitarbeiter:innen.

Es folgten dann die ersten Vorträge mit der Arbeiterkammer zum Thema Babyboomer bis Generation Z und es entstand bereits die eine oder andere Diskussion.

Darauf folgten die Vorträge von drei erfahrenen Kolleginnen aus der Abteilung HUB der AUVA Wien zu den großen Themenkreisen Arbeitspsychologie und Ergonomie. Besonderen Anklang fand der Vortrag über die Wechseljahre. Dass rund eine Million Frauen mitten im Berufsleben mit mehr oder weniger starken gesundheitlichen Einschränkungen zu kämpfen haben, ist in der Arbeitswelt bislang kaum wahrgenommen worden. Umso bedeutender ist es, dass Frau Dr. I. Kaufmann hierzu eine Studie auf den Weg bringen möchte.

Den Abschluss bildete eine bewegte Stunde des ASKÖ-Teams mit Brainfit.

Am Dienstag starteten bereits vor 11.00 Uhr die ersten Kolleg:innen mit den Aktionsstation des ASKÖ. Schließlich hatte sich herumgesprochen, dass es auch Preise zu gewinnen gibt!

Um 13.00 Uhr gab es den gut besuchten Vortrag der Pensionsversicherungsanstalt. Wichtige News standen hier am Programm und Fragen wurden beantwortet. Zum Thema Schwerarbeit konnten leider noch keine konkreten Fakten genannt werden. Sehr interessant war auch die Information über eine kostenlose Selbstversicherung für pflegende Angehöre von Familienmitgliedern und behinderten Kindern.

Es folgte ein interessanter Beitrag des Arbeitsinspektorates, in dem nochmals die Wichtigkeit einer gesunden Arbeitswelt dargelegt wurde. Das ASchG spricht hier übrigens eine klare Sprache: Der Arbeitgeber ist verpflichtet für geeignete Arbeitsumgebung und -aufgaben zu sorgen, auch im Hinblick auf das Alter.

Den Abschluss bildete nochmals ein Ergonomie-Vortrag – diesmal durch unsere Kollegin Rechberger Sarah aus der Landesstelle Linz. Hier stellten wir fest, dass wir in Zukunft gerne mehr mit unseren Kolleg:innen aus der Landesstelle zusammenarbeiten und deren Expertise nutzen sollten.

Zum Abschluss wurde gemütlich geplaudert und diskutiert und sich nochmals am hervorragenden gesunden Buffet der Küche bedient. Herzlichen Dank an dieser Stelle an das Küchenteam!

Als Betriebsrat hätten wir uns über noch mehr Besucher:innen unserer Veranstaltung gefreut. Besonders bedauerlich war, dass gerade die Gruppe der Führungskräfte, für die diese Thematik von besonderem Interesse ist, nur gering vertreten war.

Wir bleiben bei dem Thema für euch am Ball, halten euch auf dem Laufenden und vertreten eure Interessen mit Nachdruck.

Alle, die bei den Stationen und Vorträgen dabei waren, konnten bei unserer Preisverlosung mitmachen – und viele haben sich über kleine, aber auch richtig große Überraschungen gefreut.

Alle Vorträge könnte ihr hier nachlesen: J-Laufwerk unter J:\Info\Angestellten-Betriebsrat\Aktionstage Alterng. und generationsübergreifendes Arbeiten

Gesund und Fit im Pflegeberuf

WEBINAR (Fortbildungswebinar für Gesundheitsberufe)

Ergonomie am Arbeitsplatz und Hintergrundwissen über Krankheitsentstehung kann helfen Beschwerden am Bewegungsapparat zu verhindern und damit auch Krankenstandszeiten zu reduzieren.

Im Rahmen des Webinars werden Grundlagen und Entstehungsmechanismen von Erkrankungen, die durch die Tätigkeit im Pflegebereich entstehen können, behandelt. Darauf aufbauend werden verhaltensergonomische Grundlagen für Patiententransfers und das allgemeine Heben und Tragen vermittelt und Inhalte aus dem präventiven Trainingsbereich mit einigen Übungen zum Mitmachen gezeigt. Ein entsprechendes Handout für die Teilnehmer:innen wird zur Verfügung gestellt.

Vortragender
  • David Leder
    Berater für Ergonomie und Gesundheitsförderung Physiotherapeut

Link zur Anmeldung:  Gesund und Fit im Pflegeberuf

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Einladung zur Adventfahrt 2025: Mondseer Advent mit Schifffahrt

Liebe Kolleginnen und Kollegen!
Wir möchten Euch heuer wieder herzlichst zu unserer gemeinsamen Adventfahrt einladen. Dieses Mal geht’s zum Mondseer Advent.

Termin:
Freitag, 21. November 2025

Programm:
Abfahrt ist am Freitag um 14 Uhr vor dem UKH Linz. Es erwartet euch um 16.00 Uhr eine Seerundfahrt an Bord des Eventschiffes „Herzog Odilo“. Danach gehts zum Adventmarkt am Marktplatz vom Mondsee. Der Markt ist von 15 bis 21.30 Uhr geöffnet, genaue Rückfahrtszeit wird im Bus vereinbart.

Von der weltberühmten und imposanten Basilika am Marktplatz vom Mondsee führt Sie der einzigartige Mondseer Advent durch das historische Mondsee.
Nur im Advent erstrahlt das Salzkammergut in romantischer Weihnachtsbeleuchtung.

Anmeldung:
Die Anmeldung mit gleichzeitiger Bezahlung ist ab sofort im BR-Sekretariat (Katharina Neubauer, DW 32684, E-Mail: katharina.neubauer@auva.at) möglich, bis spätestens 31.10.2025. Der Eigenbeitrag beträgt € 20,- (ohne Angehörige).

Massagesessel im UKH Linz für alle Mitarbeiter!

Massagestuhl – worum geht’s?
Wie großteils schon bekannt, wurde von der Direktion ein Massagestuhl für alle Mitarbeiter im UKH Linz angeschafft. Wir als Betriebsräte übernehmen die Betreuung und Organisation der Nutzung dieses entspannenden Gerätes.
Der Massagestuhl befindet sich im Bereich der Physiotherapie, Raum Nr. U1-286 (Gang, erste Tür links). Zutritt ist für alle mit dem eigenen Dienstschlüssel möglich! Die Benutzung der Massagestühle soll nur in der Freizeit oder in den gesetzlichen Pausen möglich sein.

Reservierung:
Bitte diesen Link zur Anmeldung im Kalender verwenden: Anmeldung Massagestuhl

Hier geht’s weiter zu den Tipps zur Bedienung und zur Hygiene und zu weiteren Fotos! Read more

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